Днепропетровск – это один из самых крупных промышленных городов страны. В этой области сконцентрировано самое большое количество промышленных предприятий. Такая специфика обуславливает и рынок труда региона. Так, по данным исследований, в первом и втором кварталах этого года работодатели Днепропетровска зачастую искали специалистов в индустриальном секторе, области продаж, финансовой области и фармацевтике.
Сегодня для того чтобы хорошо трудоустроится необходимо начать поиск работы в интернете. Большинство работодателей ищут сотрудников на специализированных сайтах. На них ежедневно публикуются тысячи новых вакансий. Более того, с помощью этих сайтов соискатели могут заявить о себе как о высококвалифицированных специалистах.
В этом году, как и в предыдущем, востребованными были специалисты, чья деятельность связана с областью телекоммуникаций и технологий, а также персонал в области логистики. Кроме того, частыми были запросы на подбор высококвалифицированного административного персонала.
Прогнозы на ближайшее будущее
Что касается прогнозов, то многие специалисты считают, что рынок труда Днепропетровской области, скорее всего, останется без существенных изменений.
Спрос на менеджеров по продажам останется стабильным, при этом, специалисты отмечают, что количество должностных обязанностей у таких работников возрастет. Так, менеджерам по продажам необходимо будет выполнять функции секретаря, офис-менеджера, референта.
Востребованными будут и специалисты в области фармацевтики. Кроме того, в связи с серьезными медицинскими реформами в скором времени и государственные, и частные клиники будут нуждаться в широкопрофильных специалистах. В первую очередь речь идет о семейных врачах и педиатрах.
Спрос на программистов и разработчиков программного обеспечения останется таким же. Высококвалифицированные сотрудники в сфере ИТ будут востребованными и актуальными. На сегодняшний день на 1 вакантное место претендует 2-3 соискателя. Такая же ситуация сохранится и в ближайшее время.
Гораздо сложнее будет найти работу юристам и экономистам. Эти специалисты сегодня в переизбытке, поэтому для того чтобы трудоустроится необходимо иметь большой опыт труда и знания специализированных компьютерных программ. Конкуренция в этих отраслях достигает до 10 человек на 1 вакантное место.
Источник: trud.com
Читайте также:
Рейтинг лучших стран для эмиграции
Полный тест-драйв Mercedes C-Klass 2014 модельного года
Подписывайтесь на Ukrnews24.net в Telegram, чтобы быть в курсе самых интересных событий.
Последние новости
